„Kleine Dinge bewirken Großes.“

JOHN WOODEN

Was denken SIE, wie man sein Team mit wenig Mitteln motivieren kann? 🤔
Es sind nicht die großen Strategien, die Ihr Team bewegen.
Es sind die kleinen Entscheidungen, die Sie jeden Tag treffen.

Stellen Sie sich vor: Sie sitzen im Meeting. Alles läuft wie immer. Sie entscheiden sich, ein Teammitglied, nennen wir sie Hannah, direkt nach ihrer Meinung zum vorgestellten Projekt zu fragen … und plötzlich öffnet sich eine Tür. Sie teilt eine Idee, die das ganze Projekt voranbringt. 💥

Vielleicht denken Sie noch: „Wow, das hätte ich jetzt nicht gedacht. Eigentlich war es doch nur eine Kleinigkeit. Und das macht so einen Unterschied?“ Und damit meinen Sie eigentlich gar nicht die Idee von Hannah, denn die ist wirklich super, sondern Ihren Impuls, Ihre „kleine“ Entscheidung, Hannah direkt anzusprechen.

Genau das war die richtige „kleine“ Entscheidung! Denn diese kleinen Entscheidungen stärken Vertrauen, Motivation und Zusammenhalt im Team. 💪🙌

Es gibt viele andere kleine Entscheidungen, von denen mir Führungskräfte im Coaching berichten, und die Sie bestimmt auch kennen:
💬 Ein kurzes, ehrliches Lob zwischendurch: „Hannah, Deine Idee ist großartig!“
❓ Eine gezielte Frage, die wirkliches Interesse zeigt.
🤝 Einen Moment echter Wertschätzung zeigen.

💡Nehmen Sie sich doch für morgen mal Folgendes vor:
Planen Sie morgen bewusst drei kleine Entscheidungen, die Haltung und Wertschätzung zeigen. Und beobachten Sie, wie Ihr Team reagiert.
Sie werden überrascht sein, welche Energie und Verbundenheit dadurch entstehen. ✨

Wenn Sie lernen, diese Mini-Entscheidungen bewusst zu treffen, steigt die Energie im Team, die Zusammenarbeit wird klarer und motivierter, und Sie steigern deutlich Ihre Wirkung als Führungskraft. 🌟⚡

Herzliche Grüße
Astrid Winderl